Dichiarazione di supporto ai principi e agli standard lavorativi fondamentali FSC
Merzig, 26.05.2025
Come azienda che opera secondo gli standard FSC®, dichiariamo il nostro pieno supporto ai suoi principi e valori.
Ci impegniamo a non tollerare né supportare le seguenti attività nella nostra azienda o catena di approvvigionamento:
- Nessun disboscamento illegale né supporto a fonti di legno illegale.
- Nessuna violazione dei diritti civili o tradizionali nelle aree forestali.
- Nessuna distruzione di foreste ad alto valore di conservazione.
- Nessuna conversione di foreste naturali in piantagioni o altri usi non forestali.
- Nessun uso o promozione di organismi geneticamente modificati (OGM) in ambito forestale.
- Rispetto delle norme fondamentali del lavoro FSC secondo le convenzioni ILO:
Non impieghiamo lavoro minorile:
- Nessun dipendente sotto i 15 anni. Nessun minore di 18 anni è assegnato a mansioni pericolose, salvo che si tratti di formazione regolamentata.
Escludiamo tutte le forme di lavoro forzato o obbligatorio, in particolare:
- Violenza fisica o sessuale
- Servitù per debiti
- Trattenuta dei salari o richiesta di cauzioni/tasse per l'impiego
- Limitazione della mobilità del lavoratore
- Trattenuta di passaporti o documenti d’identità
- Minacce di denuncia alle autorità
- Il lavoro è volontario e basato sul consenso reciproco senza coercizione.
Garantiamo pratiche lavorative non discriminatorie:
- Non è ammesso alcun comportamento (verbale o fisico) che leda la dignità umana.
- Nessuna discriminazione basata su origine, nazionalità, genere, religione, stato civile, età, disabilità o identità sessuale.
- Molestie sessuali e comportamenti indesiderati non sono tollerati.
- Le violazioni possono comportare provvedimenti disciplinari (es. richiamo, trasferimento, licenziamento).
- Rispettiamo la libertà di associazione e il diritto alla contrattazione collettiva.
